29 Settembre 2023 9:39

Energy & HSE Manager

Finalità del ruolo

La posizione ha lo scopo di: garantire le funzioni operative Health, Safety & Environment con particolare riferimento alle attività di controllo e supporto alla rete dei Centri Commerciali e la relativa reportistica; curare la gestione strategica della componente energetica e le conseguenti azioni di efficientamento; supportare le attività di Certificazioni di Gruppo sia di natura ambientale che di Sicurezza, oltre alle attività di efficientamento/implementazione ESG sul portafoglio immobiliare.

 

Attività e responsabilità

Collaborare alla diffusione e rafforzamento della cultura HSE, contribuendo ad identificare i ruoli, le responsabilità e le attività in ambito HSE e provvedendo al processo di pianificazione e gestione della formazione.

Assicurare inoltre le attività e la corretta gestione nei seguenti ambiti.

Safety:

  1. assicurare i servizi, anche tramite fornitori esterni (i.e. RSPP);
  2. gestire il portale HSE;
  3. garantire il follow-up “NC e Osservazioni” rilevate, a fronte dei sopralluoghi periodici;
  4. curare le riunioni periodiche con i responsabili della gestione dei Centri Commerciali;
  5. elaborare il reporting sicurezza per i Dirigenti Delegati Sicurezza e per l’OdV;
  6. garantire la formazione specialistica periodica.

Environment:

  1. monitorare lo stato Autorizzazioni alla Scarico (eventuali volture, gestione adempimenti, etc.);
  2. monitorare la verifica degli adempimenti di legge GE;
  3. supportare la certificazione ISO 14001 ed ulteriori certificazioni ambientali (Breeam, etc.).

Health:

  1. supportare la Certificazione di Gruppo “Bio SafetyTrust”;
  2. gestire le attività afferenti all’ambito salubrità.

Energy:

  1. gestire il processo di acquisto di vettori energetici;
  2. supportare la Direzione Patrimonio ed i referenti ESG nell’elaborazione di piani di energy efficiency sul portafoglio.

 

Competenze Richieste:

  • Laurea, preferibilmente in Ingegneria o in materia H&S, Energy & Environment
  • Almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi
  • Ampia conoscenza della normativa di riferimento DLgs 81/2008, attestata da formazioni specifiche
  • Ottime competenze digitali (Office 365 e portali H&S)
  • Buone competenze di analisi e sintesi, Planning, Reporting, Problem Solving, orientamento al risultato,
  • Spiccate capacità di comunicazione

 

Sede: Bologna

Data di inizio prevista: dicembre 2023

Data di pubblicazione dell’offerta: 29/09/2023

 

Le persone interessate possono inviare il proprio curriculum attraverso il form dedicato accessibile dal collegamento sottostante oppure all’indirizzo email ufficio.personaleigd@gruppoigd.it